巩固劳动纪律主要以()为主,同时也要认真执行奖惩制度,鼓励遵纪守法的劳动者,处分违反劳动纪律的人。
- A有章可循,有法可依
- B奖罚分明,有错就改
- C有奖有罚,奖惩严明
- D奖惩严明,有错必纠
巩固劳动纪律主要以()为主,同时也要认真执行奖惩制度,鼓励遵纪守法的劳动者,处分违反劳动纪律的人。
1、人力资源服务机构是为劳动者提供服务的,在服务的同时人力资源服务机构也要规范自
人力资源服务机构是为劳动者提供服务的,在服务的同时人力资源服务机构也要规范自己的行为,人力资源服务机构不得有下列哪些行为()。AA.为劳动者提供平等的就业机会BB.提供虚...
2、劳动法作为以保护劳动者为主的法律,是()立法的主要组成部分。
劳动法作为以保护劳动者为主的法律,是()立法的主要组成部分。AA、人权保障BB、劳动权保障CC、劳动就业保障DD、劳动权益保障
3、以()为主的新授课基本教学环节包括提出问题、引导探究、巩固内化。
以()为主的新授课基本教学环节包括提出问题、引导探究、巩固内化。A探究性学习B小组学习C激发兴趣D设计情境
4、社会主义劳动纪律的实施,必须坚持()为主、惩罚为辅的原则。
社会主义劳动纪律的实施,必须坚持()为主、惩罚为辅的原则。A教育B指导C强制D教导
发展巩固阶段应以掌握和改变基本的体态为主。A正确B错误
6、维护和巩固纪律,主要依靠()使官兵养成高度的组织性、纪律性。
维护和巩固纪律,主要依靠()使官兵养成高度的组织性、纪律性。A经常性的理想信念、道德和纪律教育B官兵自觉C经常性的严格管理D依靠各级首长的模范作用和群众监督