（）试图解决的是确定工作中何种因素能够激励员工。

1、采用何种类型的模型，模型中的行为描述的具体程度如何确定，取决于（）等因素。

采用何种类型的模型，模型中的行为描述的具体程度如何确定，取决于（）等因素。A预定模型的用途B建模成本预算C掌握信息量的大小D组织的其他实际情况E构建者的偏好

2、受训者能积极主动地应用所学的知识技能解决实际工作中的问题，而且能思考培训内容

受训者能积极主动地应用所学的知识技能解决实际工作中的问题，而且能思考培训内容在实际工作中的应用，说明他具有（）的能力。A依样画瓢B举一反三C融会贯通D自我管理

3、以下因素能确定物理的转动惯量的是（）

以下因素能确定物理的转动惯量的是（）A物体的质量和形状B物体的形状和大小C物体的转动速度D物体的质量、质量分布和转轴的位置

4、在以下4种组织类型中，主要是要追求一种稳定的环境，试图通过解决开创性问题来达

在以下4种组织类型中，主要是要追求一种稳定的环境，试图通过解决开创性问题来达到自己稳定性的是（　）。A防御型战略组织B开拓型战略组织C反应型战略组织D分析型战略组织

5、在何种项目过程组中不确定因素最高（）

在何种项目过程组中不确定因素最高（）A控制B执行C规划D启动

6、在分析某一因素变动时，能说明不确定因素发生变动的可能性大小的是()。

在分析某一因素变动时，能说明不确定因素发生变动的可能性大小的是()。A概率分析B敏感度分析C盈亏平衡分析D不确定性分析