非盈利组织中的管理技能不需要非常出色。

1、特质理论不能解释为什么具有不同特质的领导在各自的组织中都可以工作得非常出色，

特质理论不能解释为什么具有不同特质的领导在各自的组织中都可以工作得非常出色，这体现了特质理论（）。A忽视了下属的需要B没有区分原因和结果C忽视了情境因素D没有指明各种特...

2、晋升是指员工由于工作业绩出色和本人的要求（组织工作的需要），由原来的职位上升

晋升是指员工由于工作业绩出色和本人的要求（组织工作的需要），由原来的职位上升到另一个较高的职位。A正确B错误

3、管理者要在实行项目型结构的组织中有效地工作，他需要什么类型的技能?在无边界组

管理者要在实行项目型结构的组织中有效地工作，他需要什么类型的技能?在无边界组织中，或者在学习型组织中，又需要什么样的技能?

4、概念技能在组织高层管理人员制定战略决策中的作用体现在哪些方面？

概念技能在组织高层管理人员制定战略决策中的作用体现在哪些方面？

5、管理的基本活动对任何组织都有着普遍性，但盈利性组织比非盈利性组织更需要加强管

管理的基本活动对任何组织都有着普遍性，但盈利性组织比非盈利性组织更需要加强管理。A正确B错误

6、作为一名中层管理者在组织管理活动中，更多需要具备的管理技能是( )。

作为一名中层管理者在组织管理活动中，更多需要具备的管理技能是( )。A人际技能和概念技能B概念技能和技术技能C控制技能和人际技能D人际技能和技术技能