素质测评的功能

1、素质测评评定功能的正向发挥，在人力资源管理中首先表现为（）

素质测评评定功能的正向发挥，在人力资源管理中首先表现为（）A激励与强化的作用B导向作用C促进与形成作用D选拔作用

2、在以下关于素质测评的功能与素质测评的作用的论述中，正确的是（）

在以下关于素质测评的功能与素质测评的作用的论述中，正确的是（）A素质测评的功能与素质测评的作用是完全相同的概念B素质测评的功能会受到外在因素的影响，是不稳定的C功能是素...

3、功能性工作分析，是进行员工个人素质测评的一种科学的方法。

功能性工作分析，是进行员工个人素质测评的一种科学的方法。A正确B错误

4、素质测评的功能主要有以下三种，即（）、（）、（）。

素质测评的功能主要有以下三种，即（）、（）、（）。

5、人员素质测评活动中，最为显著和直接的功能就是（）

人员素质测评活动中，最为显著和直接的功能就是（）A评定功能B诊断功能C反馈功能D预测功能

6、人员素质测评的功能包括（）

人员素质测评的功能包括（）A核实、预测、错误纠正B评定、诊断、预测C评定、判断反馈、核实D纠正错误、核实、预测