对岗位名称、劳动活动的程序、责任、工作条件和环境等进行一般说明的文件称之为岗位要求。
- A正确
- B错误
对岗位名称、劳动活动的程序、责任、工作条件和环境等进行一般说明的文件称之为岗位要求。
1、根据《工作保险条例》,职工因工致残,应当保留劳动关系,退出工作岗位的伤残等级
根据《工作保险条例》,职工因工致残,应当保留劳动关系,退出工作岗位的伤残等级范围是( )伤残。A九级至十级B七级至八级C五级到六级D一级到四级
2、()是一种活动或者过程,是分析者对组织中某个特定的工作岗位的责任、工作关系、
()是一种活动或者过程,是分析者对组织中某个特定的工作岗位的责任、工作关系、工作环境、任职条件等信息进行分析、研究和确定的过程。AA.工作分析BB.工作描述CC.工作规范DD.职位设计
3、岗位评价五要素,是岗位评价工作的基础,它们是劳动责任、劳动技能、劳动心理、劳
岗位评价五要素,是岗位评价工作的基础,它们是劳动责任、劳动技能、劳动心理、劳动强度和()。A劳动报酬B劳动技巧C劳动环境D劳动能力
4、安全生产责任制主要指企业的各级领导、职能部门和在一定岗位上的劳动者个人对安全
安全生产责任制主要指企业的各级领导、职能部门和在一定岗位上的劳动者个人对安全生产工作应负责任的一种法规。A正确B错误
关井程序岗位分工:泥浆工:负责()。A观察钻井液出口B观察钻井液入口C钻井液循环罐液面D报告溢流量E报告钻井液性能
6、职工因工致残待遇被鉴定为()的,应当退出生产、工作岗位,保留劳动关系,发给工
职工因工致残待遇被鉴定为()的,应当退出生产、工作岗位,保留劳动关系,发给工伤伤残抚恤证件。A一至四级B五至六级C六至十级D七至十级