外部招募的不足有()
- A筛选难度大
- B进入角色慢
- C招募成本大
- D决策风险大
- E影响内部员工的积极性
外部招募的不足有()
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1、从招募方式看,与内部招募相比,公共部门外部招募是现代人力资源管理更适合的招募
从招募方式看,与内部招募相比,公共部门外部招募是现代人力资源管理更适合的招募方式。A正确B错误
企业外部招募的方法不包括()。A外部举荐法B校园招募法C外包法D职位布告法
简述内部招募具有明显的不足。
外部招募的主要方法有()。A发布广告B借助中介C网络招聘D校园招聘、熟人推荐
5、某寿险公司需从外部招募有工作经验的人员,可以利用的招募渠道有()。 ①广告
某寿险公司需从外部招募有工作经验的人员,可以利用的招募渠道有()。①广告招募②校园招募③内部员工推荐④公共就业服务机构⑤劳务派遣机构⑥人才招聘会A①②③④⑤B①②③⑤...
简述外部招募的主要方法。