对于企业来说，员工不折不扣地执行流程，才能提升企业的竞争力。

1、集团公司2015年工作会议强调，各级领导干部要顾全大局，不折不扣地执行集团公

集团公司2015年工作会议强调，各级领导干部要顾全大局，不折不扣地执行集团公司的决策部署，决不允许“上有政策、下有对策”，更不允许有令不行、有禁不止。A正确B错误

2、对于一个企业的员工来说，企业的“高压线”、“禁区”指的是()

对于一个企业的员工来说，企业的“高压线”、“禁区”指的是()A职业良知B上级命令C群众要求D职业纪律

3、为确保飞行安全，严肃纪律，务必使飞行人员不折不扣地执行检查单制度，真正做到（

为确保飞行安全，严肃纪律，务必使飞行人员不折不扣地执行检查单制度，真正做到（）AA、细心、准确、规范BB、想到、看到、做到CC、口到、眼到、手到

4、企业在招聘员工时，都会要求员工填写一份简历，对于企业来说，这一过程属于（）

企业在招聘员工时，都会要求员工填写一份简历，对于企业来说，这一过程属于（）AA、信息的评价BB、信息的采集CC、信息的交流DD、信息的发布

5、对于追求()的企业来说，其薪酬管理的指导思想是企业与员工共担风险，共享收益。

对于追求()的企业来说，其薪酬管理的指导思想是企业与员工共担风险，共享收益。A成长战略B稳定战略C集中战略D收缩战略

6、控制是一项很严格的管理活动，必须按照计划不折不扣地执行，所以，它不具有动态性

控制是一项很严格的管理活动，必须按照计划不折不扣地执行，所以，它不具有动态性特征。A正确B错误