提出那些将改进组织发展战略的人属于（）。

1、通过社会化网络平台，资源所有者将自己闲置的资源拿出来，供那些需要的人有偿使

通过社会化网络平台，资源所有者将自己闲置的资源拿出来，供那些需要的人有偿使用，这便是当前所说的分享经济。它对社会进步和经济发展的推动力正在日益彰显。未来分享经济将向...

2、为使员工能为能源管理体系的改进提出建议和意见，组织应（）.

为使员工能为能源管理体系的改进提出建议和意见，组织应（）.A建立文件化程序B让员工认识到改进能源绩效所带来的益处C定期开展合性评价活动D建立信息交流的内部沟通机制

3、幸福只属于知识丰富的人，一个人懂得越多，他就越能清楚地在那些知识（）的人无动

幸福只属于知识丰富的人，一个人懂得越多，他就越能清楚地在那些知识（）的人无动于衷的地方发现诗意。A贫乏B缺乏C缺少D贫穷

4、组织结构诊断是针对企业组织结构存在的问题，通过调查分析，提出改进方案，进而帮

组织结构诊断是针对企业组织结构存在的问题，通过调查分析，提出改进方案，进而帮助指导实施的一种管理活动，是组织结构变革的一个重要步骤和科学方法，它包括（）。A组织结构调...

5、适用于那些为改进组织绩效目标而组建的团队的方法是（）

适用于那些为改进组织绩效目标而组建的团队的方法是（）A团队绩效金字塔法B组织绩效目标法C工作流程图法D客户关系图法

6、根据组织发展战略的要求，首先提出人力资源管理的总目标，然后将此目标层层分解到

根据组织发展战略的要求，首先提出人力资源管理的总目标，然后将此目标层层分解到部门与个人，形成各个部门与个人的目标与任务的人力资源具体战略的方法是（）。A目标汇总法B目...