根据《劳动法》规定：禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人。

1、根据法律规定用人单位非法招用童工的由劳动行政部门（）

根据法律规定用人单位非法招用童工的由劳动行政部门（）A责令用人单位安置和赔偿B进行行政处罚C给予行政处分D依法追究刑事责任

2、我国劳动法禁止用人单位招用未满（）的未成年人。

我国劳动法禁止用人单位招用未满（）的未成年人。A14周岁B15周岁C16周岁D18周岁

3、根据《劳动合同法》规定，用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者（）

根据《劳动合同法》规定，用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者（）AA、工作内容BB、休息休假CC、工作时间DD、工作条件EE、工作地点

4、根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（）。

根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（）。A某大型歌舞团B北京某小型杂技团C某劳动强度较低的企业D国家体操队

5、《中华人民共和国劳动法》明确规定：禁止用人单位招用未满（）的未成年人。

《中华人民共和国劳动法》明确规定：禁止用人单位招用未满（）的未成年人。A16周岁B14周岁C13周岁D18周岁

6、我国《劳动法》禁止用人单位招用未满（）的未成年人。

我国《劳动法》禁止用人单位招用未满（）的未成年人。A15周岁B16周岁C18周岁D14周岁