可学答题网 > 问答 > 公共人力资源管理题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

科层制是最理想的组织形式。


科层制是最理想的组织形式。

  • A正确
  • B错误
参考答案
参考解析:
分类:公共人力资源管理题库
相关推荐

1、()是最常见的市场营销组织形式。

()是最常见的市场营销组织形式。AA.职能型组织BB.产品型组织CC.地区型组织DD.管理型组织

2、韦伯为什么认为科层组织是理想的组织体系?

韦伯为什么认为科层组织是理想的组织体系?

3、()是最常见的生产过程空间组织形式。

()是最常见的生产过程空间组织形式。A工艺专业化布置B对象专业化布置C混合式布置D固定布置

4、科层制(也叫官僚制)是德国社会学家()根据纯粹理想型观点提出的社会组织内部职

科层制(也叫官僚制)是德国社会学家()根据纯粹理想型观点提出的社会组织内部职位分层、权利分等、分科设层、各司其职的组织结构形式及管理方式。A韦伯B库利C迪尔凯姆D斯宾塞

5、科层组织理论是由谁提出来的一种组织形式?()

科层组织理论是由谁提出来的一种组织形式?()A威尔逊B泰罗C马克斯·韦伯D艾顿·梅奥

6、韦伯认为,科层制是最系统、最有效的社会组织形式,()在其中得到了充分的体现。

韦伯认为,科层制是最系统、最有效的社会组织形式,()在其中得到了充分的体现。A价值理性B有限理性C工具理性D科学理性