企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就（）事项订立集体合同。

1、用人单位与职工方均有权提出平等协商的要求。一方提出协商要求，另一方应当在收到

用人单位与职工方均有权提出平等协商的要求。一方提出协商要求，另一方应当在收到要求之日起（）内以书面形式予以答复，不得拒绝或者拖延。

2、企业职工一方与用人单位可以订立（）等专项集体合同。

企业职工一方与用人单位可以订立（）等专项集体合同。A工资调整机制B女职工权益保护C工资决定机制D劳动安全卫生

3、企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动

企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交（ ）讨论通过。A职工代表大会或...

4、企业职工一方与用人单位可以订立（）等专项集体合同。

企业职工一方与用人单位可以订立（）等专项集体合同。AA、劳动安全卫生BB、女职工权益保护CC、工资调整机制

5、企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等（

企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等（）A职业集体合同B纲领性集体合同C专项集体合同D不完全集体合同

6、企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等（

企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等（）。AA．职业集体合同BB．纲领性集体合同CC．专项集体合同DD．不完全集体合同