评价中心法考核方法针对（）

1、建设工程项目考核主要从()方面进行评价，采用的基本方法是对比法。

建设工程项目考核主要从()方面进行评价，采用的基本方法是对比法。AA、影响评价BB、环境评价CC、经济效益评价DD、过程评价EE、安全性评价

2、专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()考核方法。

专门针对管理人员技能开发的考核最好采用()考核方法。A同事考核B三百六十度考核C自我评价D下级评价

3、在评价中心法的各种测评方法中实际运用频率最高的是（）

在评价中心法的各种测评方法中实际运用频率最高的是（）A公文处理B角色扮演C小组讨论D模拟面谈

4、在国网实用化评价指标中，设备台帐完整率指标考核针对的是（）

在国网实用化评价指标中，设备台帐完整率指标考核针对的是（）AA、设备台帐的必填字段BB、设备参数的规范性CC、设备是否全部录入系统DD、以上都是

5、评价中心技术主要是针对（）的测评。

评价中心技术主要是针对（）的测评。A行政能力B沟通能力C管理能力D认知能力

6、针对客服代表的工作特性，95599客服中心采用定量与定性相结合的考核方法，并

针对客服代表的工作特性，95599客服中心采用定量与定性相结合的考核方法，并遵循以下原则：（）AA.差异性BB.公平性CC.公开性DD.平均性