目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

在激发创新人员的主动性与创造性等方面有明显优越性的创新组织是( )。


在激发创新人员的主动性与创造性等方面有明显优越性的创新组织是( )。

  • A正式程度较高的创新组织
  • B非正式程度较高的创新组织
  • C较为灵活的创新组织
  • D较为严格的创新组织
参考答案
参考解析:
分类:其他
相关推荐

1、在创新思维活动中,顽强的意志是激发创新思维的重要因素,是维持创造性活动的“精

在创新思维活动中,顽强的意志是激发创新思维的重要因素,是维持创造性活动的“精神能源”,是任何有志于创新的人尤其是科学工作者所必须具备的()。AA、身体素质BB、思想素质C...

2、在价值工程活动的方案创造阶段,为了激发出有价值的创新方案,会议主持人在开始时

在价值工程活动的方案创造阶段,为了激发出有价值的创新方案,会议主持人在开始时并不全部摊开要解决的问题,只是对与会者进行抽象笼统的介绍,要求大家提出各种设想,这种方案...

3、“创业”在本质上就是创新精神,激发创造热情。

“创业”在本质上就是创新精神,激发创造热情。A正确B错误

4、在价值工程活动的方案创造阶段,为激发有价值的创新方案,主持人在开始时并不全部

在价值工程活动的方案创造阶段,为激发有价值的创新方案,主持人在开始时并不全部摊开要解决的问题,只是对与会者进行抽象介绍,要求大家提出各种设想,这种方案创造的方法称为...

5、创新组织要解决的核心问题在于既要激发创新人员的主动性与(),又要使其服从创新

创新组织要解决的核心问题在于既要激发创新人员的主动性与(),又要使其服从创新活动的整体要求。A能动性B自主性C创新性D创造性

6、创新人员的主动性和创造性可以充分发挥,有利于针对市场变化做出迅速反应,以及有

创新人员的主动性和创造性可以充分发挥,有利于针对市场变化做出迅速反应,以及有助于创新人员间的学习和交流是()的优点。A集权B分权C组织结构扁平化D组织规模变大