在物流人才培训中，技术培训的目的是（）。

1、在培训项目流程中，培训评估流程的目的是什么？可以分为哪四个层次？

在培训项目流程中，培训评估流程的目的是什么？可以分为哪四个层次？

2、在物流人才的培训中，脱岗指导包括（）。

在物流人才的培训中，脱岗指导包括（）。A案例研究法B管理竞赛C角色扮演D行为模仿

3、在物流管理人才培训中，任何培训计划都可分为（）。

在物流管理人才培训中，任何培训计划都可分为（）。A评估步骤B建立培训目标C实施评价步骤D实施培训前，要选择培训技术，制订教学计划，然后实际开展培训

4、在培训过程中以改进而不是以是否保留培训项目为目的的培训效果评估是（ ）。

在培训过程中以改进而不是以是否保留培训项目为目的的培训效果评估是（ ）。A建设性评估B正式评估C总结性评估D非正式评估

5、在培训方法中，( )主要适用于以掌握技能为目的的培训．

在培训方法中，( )主要适用于以掌握技能为目的的培训．A实践法B讲授法C专题法D研讨法

6、员工培训评估是指企业组织在员工培训过程中，依据培训的目的和要求，运用一定的（

员工培训评估是指企业组织在员工培训过程中，依据培训的目的和要求，运用一定的（），检查和评定培训效果的活动过程。A评估指标；B评估方法；C评估监测；D评估组织；