（）就是运用系统理论分析和研究人事管理活动。

1、系统分析与系统综合，就是运用（）对事物进行分析和综合。

系统分析与系统综合，就是运用（）对事物进行分析和综合。

2、边际分析法就是运用导数和微分方法研究经济运行中微增量的变化，用以分析各经济变

边际分析法就是运用导数和微分方法研究经济运行中微增量的变化，用以分析各经济变量之间的相互关系及变化过程的一种方法。A正确B错误

3、现代寡头理论就是运用（）来研究寡头行为。

现代寡头理论就是运用（）来研究寡头行为。

4、管理信息系统是运用系统理论和方法，以（）为信息处理手段和传输工具，能为企业管

管理信息系统是运用系统理论和方法，以（）为信息处理手段和传输工具，能为企业管理决策提供服务的人机系统。

5、（）就是运用信息科学的理论和思想，完全撇开研究对象内部的复杂结构和具体运动形

（）就是运用信息科学的理论和思想，完全撇开研究对象内部的复杂结构和具体运动形态，把系统抽象为是借助于信息的获取、传递、加工、处理、反馈等环节而实现其有目的性运动来揭...

6、为了达到优化目标，就必须运用系统理论，对管理进行分析，这就是系统原理.

为了达到优化目标，就必须运用系统理论，对管理进行分析，这就是系统原理.A正确B错误