选拔和使用保卫人员的主要标准是（）。

1、销售人员的选拔是由（）确定，主要是定人员、定标准、定岗位。

销售人员的选拔是由（）确定，主要是定人员、定标准、定岗位。A公关经理B售楼部经理C人事部经理D财会部经理

2、会议工作人员的选拔应遵循特定的标准、方法和（）。

会议工作人员的选拔应遵循特定的标准、方法和（）。A培训计划B培训要求C培训目的D培训原则

3、人员的配备，关系到组织人力资源的有效使用和开发，对人员的选拔，培养和考评是组

人员的配备，关系到组织人力资源的有效使用和开发，对人员的选拔，培养和考评是组织人力资源管理工作的核心，为了满足组织和个人的各种需要在人员配备过程中，往往会遵循一些原...

4、简述外派人员招聘和选拔标准。

简述外派人员招聘和选拔标准。

5、将人员的选拔、使用、考评和培训作为紧密联系整体的原则是指（）

将人员的选拔、使用、考评和培训作为紧密联系整体的原则是指（）A职务要求明确原则B责权利一致原则C公平竞争原则D用人之长原则E系统管理原则

6、企业管理人员选拔的标准中适应能力主要包括（）

企业管理人员选拔的标准中适应能力主要包括（）A精通东道国语言或英语B国际知识C具有良好的身体素质D见识广博E修养良好