由美国波士顿大学教授弗兰克.帕森斯最早提出的职业选择理论是()
- A人—职匹配理论
- B择业动机理论
- C职业性向理论
- D职业锚理论
由美国波士顿大学教授弗兰克.帕森斯最早提出的职业选择理论是()
患者角色特征是由美国社会学家帕森斯概括出来的。A正确B错误
2、1908年,美国教授帕森斯撰写的(),他首次提出“职业指导”这一术语,系统阐
1908年,美国教授帕森斯撰写的(),他首次提出“职业指导”这一术语,系统阐述了科学的职业选择理论,即特质因素理论。A《职业的选择》B《心理咨询和心理治疗》C《职业选择》D...
3、美国波士顿大学教授弗兰克・帕森斯提出的选择职业的3个步骤是什么?
美国波士顿大学教授弗兰克・帕森斯提出的选择职业的3个步骤是什么?
简述帕森斯教授在人职匹配理论中提出的职业决策三步骤。
5、美国社会学家帕森斯(ParsonsT)将患者角色概括为()
美国社会学家帕森斯(ParsonsT)将患者角色概括为()AA.可免除正常的社会角色所应承担的责任BB.其对陷入疾病状态是没有责任的,并有权利接受帮助CC.有治好病的义务DD.应主动寻...
6、弗兰克・帕森斯的特性―因素理论,该理论是基于人(特性)与职业(因素)之间不匹
弗兰克・帕森斯的特性―因素理论,该理论是基于人(特性)与职业(因素)之间不匹配的矛盾的解决而建立的,因此该理论又称为()。A职业发展理论B人职匹配论C人格-职业匹配理论D...