李某用欺诈手段与某企业签订了劳动合同。该劳动合同被劳动争议仲裁机构认定为无效，但李某已在该企业工作了一个月。根据《劳动合同法》，该企业应向李某支付劳动报酬。下列关于李某劳动报酬支付标准的说法中，正确的是（）。
- A按照当地最低工资标准支付
- B按照本单位职工的平均工资支付
- C参照本单位相同岗位劳动者的劳动报酬支付
- D参照本单位集体合同规定的劳动报酬支付
问题
李某用欺诈手段与某企业签订了劳动合同。该劳动合同被劳动争议仲裁机构认定为无效
参考解析：
无效劳动合同的种类。
分类：第十一章我国劳动就业法规与政策题库,国家统考科目题库
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