离岗专门培训（即脱产学习）

1、我国职业培训在培训期限上采取（），采取长短结合的方式，可以脱产也可以半脱产参

我国职业培训在培训期限上采取（），采取长短结合的方式，可以脱产也可以半脱产参加培训。AA、弹性学制BB、一年学制CC、两年学制DD、三年学制

2、职工的脱产培训教职工的脱产培训

职工的脱产培训教职工的脱产培训

3、从培训与工作的关系来划分，员工培训可以分为脱产培训、半脱产培训和（）

从培训与工作的关系来划分，员工培训可以分为脱产培训、半脱产培训和（）A在职培训B文化补习C学历教育D岗位职务培训

4、根据员工是否脱产可以把员工培训分为脱产培训和（）。

根据员工是否脱产可以把员工培训分为脱产培训和（）。A在职培训B新招聘员工上岗前培训C对老员工的培训D轮岗培训

5、员工参加集中脱产（）天以上的各类脱产、半脱产培训，均须携带《员工教育培训证书

员工参加集中脱产（）天以上的各类脱产、半脱产培训，均须携带《员工教育培训证书》。A5天B3天C2天D1天

6、离岗专门培训

离岗专门培训