可学答题网 > 问答 > 人力资源管理综合练习题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

在职业生涯的匹配过程中,“一专对多能”的这个因素属于()时期的职业因素。


在职业生涯的匹配过程中,“一专对多能”的这个因素属于()时期的职业因素。

  • A早期
  • B中期
  • C后期
  • D任何时期都应该考虑的问题
参考答案
参考解析:
分类:人力资源管理综合练习题库
相关推荐

1、在职业活动中,职业的成功与否,与个人能力是否与职业要求相匹配直接相关。

在职业活动中,职业的成功与否,与个人能力是否与职业要求相匹配直接相关。A正确B错误

2、在进行职业定向时,应有相对灵活的余地,职业匹配不可能是绝对的。职业定向过程中

在进行职业定向时,应有相对灵活的余地,职业匹配不可能是绝对的。职业定向过程中会有各种各样的变化因素,不能僵死地进行职业定向。这是()。A恒定性策B过程性性策C弹性策略D...

3、在职业生涯规划中,应匹配好个人目标与组织目标,为此个人需要做好的事情有哪些?

在职业生涯规划中,应匹配好个人目标与组织目标,为此个人需要做好的事情有哪些?()A寻找并正确选择个人的职业锚B切实努力,提升能力与续效C关注职业阶段的変化,及时进行调整...

4、在职业生涯规划中,应匹配好个人目标与组织目标,为此个人需要做好的事情有哪些(

在职业生涯规划中,应匹配好个人目标与组织目标,为此个人需要做好的事情有哪些()。A寻找并正确迭择个人的职业锚B切实努力,提升能力与续效C关注职业阶段的変化,及时进行调整...

5、职业定向的()是指职业生涯是一个不断匹配的过程,某种程度上,目前的职业可能是

职业定向的()是指职业生涯是一个不断匹配的过程,某种程度上,目前的职业可能是我们进一步发展的桥梁。A恒定性策B过程性策略C弹性策略D试探性策略

6、乡镇卫生院的人员配备坚持一专多能原则,卫生技术人员编制比例不得低于编制总数的

乡镇卫生院的人员配备坚持一专多能原则,卫生技术人员编制比例不得低于编制总数的()。A20%B80%C90%D95%