人才是治国安邦的基础。中国古代的选人用人之道,给今人许多有益的启示。“尺有所短,寸有所长;物有所不足,智有所不明。”这句话启发我们在用人方面要坚持()
- A德才兼备原则
- B量才适用原则
- C法治管理原则
- D任人唯贤原则
人才是治国安邦的基础。中国古代的选人用人之道,给今人许多有益的启示。“尺有所短,寸有所长;物有所不足,智有所不明。”这句话启发我们在用人方面要坚持()
1、古代科举制度,是中国古代选拔人才任用官吏的一种制度,它是古代中国的一项重要政
古代科举制度,是中国古代选拔人才任用官吏的一种制度,它是古代中国的一项重要政治制度,对中国社会和文化产生了巨大影响,隋唐到清代的历经了一千三百多年。科举制度中参加县...
中国古代儒家的孔子,孟子主张以()治国。
中国古代法家的治国思想主要之点是()。A霸道B王道C兼爱D无为而治
4、战国时期是中国古代大变革时期,秦国进行了以“以法治国”为主要特征的商鞅变法,
战国时期是中国古代大变革时期,秦国进行了以“以法治国”为主要特征的商鞅变法,下面商鞅的言论和采取的主要措施中最能体现“以法治国”思想的是()A建立县制B鼓励农民开垦荒...
5、古代中国认为修身是治国平天下的基础,这是从()层面上讲重德修身的。
古代中国认为修身是治国平天下的基础,这是从()层面上讲重德修身的。A宏观B微观C中观
中国古代管理思想的治国模式