女职工劳动保护权益条款应当列入()
- A劳动合同
- B商业合同
- C集体合同
1、女职工的劳动权益主要指女职工依据()等享有的劳动权利和利益。
女职工的劳动权益主要指女职工依据()等享有的劳动权利和利益。A《劳动法》B《劳动合同法》C《妇女权益保障法》D《女职工劳动保护特别规定》
2、根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,女职工劳动保护权益条款应当列入(
根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,女职工劳动保护权益条款应当列入()。A劳动合同B商业合同C集体合同D派遣合同
女职工权益保护专项集体合同主要包括哪些内容?
女职工劳动保护权益受到侵害时,应当怎么办理?
5、用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》,侵害女职工合法权益的,女职工可以通过
用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》,侵害女职工合法权益的,女职工可以通过下列哪些途径依法维护自身权益?()A依法投诉B依法举报、申诉C依法向劳动人事争议调解仲裁机构...
女职工劳动权益受到侵害时如何维护自己的正当权益?