关于人力资源招募,正确的说法是()。 ①需要填补的职位对任职者的要求越高,招募合格求职者的难度就越大 ②被评为“最佳雇主”的企业在进行人力资源招募方面会有很多优势 ③在人力资源招募方面,高薪战略只适用于大企业,小企业最好采用培训战略 ④广泛搜寻战略有利于企业在短期内迅速填补职位空缺
- A①②
- B①③
- C①②③
- D②③④
关于人力资源招募,正确的说法是()。 ①需要填补的职位对任职者的要求越高,招募合格求职者的难度就越大 ②被评为“最佳雇主”的企业在进行人力资源招募方面会有很多优势 ③在人力资源招募方面,高薪战略只适用于大企业,小企业最好采用培训战略 ④广泛搜寻战略有利于企业在短期内迅速填补职位空缺
下列关于资源禀赋的说法哪些是正确的()。A资源禀赋是指由大自然赋予的天然的物质资料B不同国家或个人拥有的资源禀赋各不相同C各国的资源禀赋大体相当,差别不大D中国农业的资...
2、从招募方式看,与内部招募相比,公共部门外部招募是现代人力资源管理更适合的招募
从招募方式看,与内部招募相比,公共部门外部招募是现代人力资源管理更适合的招募方式。A正确B错误
下面关于基金招募说明书的说法不正确的是()。A是约定基金管理人、基金托管人和基金份额持有人权利义务关系的重要法律文件B是基金管理人为发售基金份额而依法制作的C是指导投资...
关于资源配置,下列正确的说法是()。A资源配置指经济主体为获得产品和劳务而在社会各部门之间分配各种生产要素的行为B计划经济的资源配置方式指通过国家的行政权威所发布的经...
关于内外部招募,说法不正确的是()。A外部招募成本高B外部招募人才易流失C内部招募风险大D内部招募成本低
招募甄选是人力资源管理的()。A入口管理B出口管理C激励管理D保障管理