根据归因理论,把失败归于稳定因素会提高以后工作的积极性,归于不稳定因素可以降低工作的积极性。
- A正确
- B错误
根据归因理论,把失败归于稳定因素会提高以后工作的积极性,归于不稳定因素可以降低工作的积极性。
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1、按照韦纳的成功和失败的归因理论,不稳定的内在归因是()。
按照韦纳的成功和失败的归因理论,不稳定的内在归因是()。AA、能力BB、努力CC、任务难度DD、运气
2、将学业成功或失败归因于个人外部的稳定因素,指的是归因于()
将学业成功或失败归因于个人外部的稳定因素,指的是归因于()A能力B努力C任务难度D运气
3、根据韦纳归因模式理论下列哪一项属于内在的、不稳定的、可控制因素?()
根据韦纳归因模式理论下列哪一项属于内在的、不稳定的、可控制因素?()A能力高低B努力程度C工作难度D身体状况
4、根据归因理论,成功时多作稳定归因,失败时多作不稳定归因,有利于个体保持较为积
根据归因理论,成功时多作稳定归因,失败时多作不稳定归因,有利于个体保持较为积极的行为动力。A正确B错误
5、人们倾向于把自己的成就归因于内部因素,如能力、努力等,而把自己的失败归因于外
人们倾向于把自己的成就归因于内部因素,如能力、努力等,而把自己的失败归因于外部因素,这种现象是()。A基本归因错误B他利偏向C自利偏向D非动机性偏差
6、把失败归因于内部稳定的因素,如能力、个体,会感到(),引起无助忧郁的情绪情感
把失败归因于内部稳定的因素,如能力、个体,会感到(),引起无助忧郁的情绪情感体验。A自责B羞耻C无助D悲伤