职位设计的方法包括哪些方面？进行简单的说明。

1、嵌入式节能设计主要有哪些方法？软件节能技术主要包括哪两个方面？具体又有哪些开

嵌入式节能设计主要有哪些方法？软件节能技术主要包括哪两个方面？具体又有哪些开发技术？

2、临床医学通常进行哪些方面的调查?其调查设计内容及方法如何?

临床医学通常进行哪些方面的调查?其调查设计内容及方法如何?

3、高质量人生进行设计和维护主要包括哪些方面？

高质量人生进行设计和维护主要包括哪些方面？

4、下列职位评价方法中，（）适用于规模较小、结构简单、职位类型较少，员工对本企业

下列职位评价方法中，（）适用于规模较小、结构简单、职位类型较少，员工对本企业各项职位都较为熟悉的企业。A排序法B分类法C因素比较法D要素计点法

5、简单地根据职位的价值大小从高到低或从低到高对职位进行总体上排序的职位分析方法

简单地根据职位的价值大小从高到低或从低到高对职位进行总体上排序的职位分析方法是（）A直接排序法B交替排序法C配对比较法D排序分类法

6、在薪酬结构设计的初始阶段要对职位的等级做更为细致的划分，主要方法包括（）。

在薪酬结构设计的初始阶段要对职位的等级做更为细致的划分，主要方法包括（）。A恒定差异比率法B恒定绝对级差法C恒定比率差异法D变动级差法E恒定级差法