管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，层次与组织规模成正比，与管

1、在组织规模一定时，管理幅度与管理层次（）

在组织规模一定时，管理幅度与管理层次（）A没有什么必然联系B有明显的间接联系C直接呈反比关系D直接呈正比关系E主次关系

2、在组织规模一定的条件下，管理层次与管理幅度成（）

在组织规模一定的条件下，管理层次与管理幅度成（）A正比B反比C不成比例D以上均不正确

3、管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，层次与组织规模成（），与管

管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，层次与组织规模成（），与管理幅度成反比。A无关B正比C反比D不确定

4、在组织人员规模一定的情况下，管理幅度和管理层次在正比关系。（）

在组织人员规模一定的情况下，管理幅度和管理层次在正比关系。（）A正确B错误

5、管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，通常情况下，层次与组织规模

管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，通常情况下，层次与组织规模成正比，与管理幅度成（）。

6、管理层次的数量取决于组织规模和管理幅度。

管理层次的数量取决于组织规模和管理幅度。A正确B错误