企业技能人才评价对象以高技能人才为主,重点是()
- A高级工
- B技师
- C高级技师
- D技师和高级技师
高级技能人才培养怎样促进企业发展。
申报中级的技能人才需要满足()条件。A具有大学本科及以上学历B取得初级人才资格证一年以上C具有高级工及以上职业技能资格D取得所从事工作岗位的高级及以上岗位资格证书
人才按()分有管理类、技术类、技能类技术人才。A工作能力B工作标准C类型D规格
技能人才评价机制的主要内容包括()A以职业能力为导向B以工作业绩为重点C注重职业道德和职业素质D注重个人发展
5、()是对于企业而言,价值较低,通常只具备一般的知识和技能,比较容易从人才市场
()是对于企业而言,价值较低,通常只具备一般的知识和技能,比较容易从人才市场上获得。A核心人才B通用人才C独特人才D辅助性人才
6、企业技能人才的评价方式中,理论知识考试通常采用()形式进行。
企业技能人才的评价方式中,理论知识考试通常采用()形式进行。A闭卷笔试B开卷笔试C现场口答D笔试与口答