6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入()。
- A措施费
- B管理费
- C工程建设其他费用
- D人工费
6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入()。
6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入人工费。
1、6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入()。
6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入()。AA、现场管理费BB、企业管理费CC、直接工程费DD、措施费
病假在六个月以上的生产工人的工资应计入( )。A生产工人辅助工资B劳动保护费C劳动保险费D现场管理费
建筑生产工人6个月以上的病假期间的工资应计入()。A人工费B劳动保险费C企业管理费D建筑管理费
4、6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费及按规定支付给离休干部的
6个月以上的病假人员工资、职工死亡丧葬补助费、抚恤费及按规定支付给离休干部的各项经费属于()。A工会经费B劳动保险费C职工养老保险费及待业保险费D保险费
5、建筑安装企业支付的病假在6个月以上的生产工人的工资应计入( )。
建筑安装企业支付的病假在6个月以上的生产工人的工资应计入( )。A生产工人辅助工资B劳动保险费C待业保险费D现场管理费
6、6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入( )。
6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入( )。A措施费B管理费C工程建设其它费用D人工费