符合绩效考核指标设置要求的陈述是（）。

1、绩效评价指标要求考核与工作无关的方面是指（）

绩效评价指标要求考核与工作无关的方面是指（）A绩效指标缺失B绩效评价指标的污染C效度D信度

2、下列陈述中，符合绩效考核指标设置要求的是（ ）。

下列陈述中，符合绩效考核指标设置要求的是（ ）。A让顾客完全满意B熟悉设备的使用和维护C尽量节约时间D每月废品率不超过1%

3、绩效考核指标设置权重的方法不包括（）。

绩效考核指标设置权重的方法不包括（）。A主观经验法B专家调查法C客观分析法D主次指标排队分类法

4、关于绩效考核方法的陈述，正确的是()。

关于绩效考核方法的陈述，正确的是()。A强制分布法无法应用于绩效反馈面谈B不良事故评价法与关键事件法都能提供丰富的绩效反馈信息C行为锚定法非常适用于绩效反馈面谈D标杆超越...

5、网点员工绩效考核指标体系应从（）等维度设置关键的、可量化的考核指标，引导考核

网点员工绩效考核指标体系应从（）等维度设置关键的、可量化的考核指标，引导考核对象立足本职岗位做好相关工作。A财务、客户、企业愿景、学习成长B财务、企业愿景、内部运营、...

6、下列选项中，最符合绩效考核指标设置要求的陈述是（）。

下列选项中，最符合绩效考核指标设置要求的陈述是（）。A尽量节约时间B每月废品率不超过1%C熟悉设备的使用和维护D让顾客完全满意