王齐在单位工作了16年,该单位提出双方协议解除劳动合同,按规定,经济补偿金应发放( )个月的工资。
- A8
- B12
- C16
- D24
王齐在单位工作了16年,该单位提出双方协议解除劳动合同,按规定,经济补偿金应发放( )个月的工资。
由用人单位提出解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月的工资作为经济补偿金,最多不超过12个月,工作时间不满一年的按一年的标准发放。王齐在单位工作了16年,因此,按照规定经济补偿金应发放12个月的工资。
1、劳动者在同一单位工作满()以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出
劳动者在同一单位工作满()以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。A5年B10年C15年D20年
2、上级领导来你们单位指导工作时,对你们单位的工作以及你个人的领导工作都提出了严
上级领导来你们单位指导工作时,对你们单位的工作以及你个人的领导工作都提出了严厉的批评。在向下级传达时,你将怎么办?
3、从业人员只能对该单位安全生产工作中存在的问题提出批评;不能检举、控告()
从业人员只能对该单位安全生产工作中存在的问题提出批评;不能检举、控告()A正确B错误
4、劳动者在同一单位工作满()以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出
劳动者在同一单位工作满()以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。AA.5年 BB.10年 CC.15年 DD.20年
5、某办公楼设计合同经建设单位和设计方双方协商进行了变更,则该合同变更的效力应当
某办公楼设计合同经建设单位和设计方双方协商进行了变更,则该合同变更的效力应当表述为( )。A变更的效力仅及于变更的部分B未变更部分效力不确定C已履行部分应恢复原状D...
6、劳动者在同一单位工作满()以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出
劳动者在同一单位工作满()以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。A20年B15年C5年D10年