现行教职工奖励性绩效工资工资是按以下哪种形式发放（）

1、工资形式是按工资等级制度所规定的劳动标准和报酬标准，计算职工实际劳动量和应得

工资形式是按工资等级制度所规定的劳动标准和报酬标准，计算职工实际劳动量和应得的工资，是（）有机结合的方式。A劳动与产量B工时与质量C产量与报酬D劳动与报酬

2、工资是薪酬的主体，我国现行的工资类型主要有年功、岗位技能、、职务、绩效工资制

工资是薪酬的主体，我国现行的工资类型主要有年功、岗位技能、、职务、绩效工资制和经营者年薪制。（）是根据员工的实际年龄和在公司的连续工龄所确定的工资制度。A经营者年薪制...

3、以下哪些人员不参与奖励性绩效工资考核分配（）

以下哪些人员不参与奖励性绩效工资考核分配（）A职业道德考评达不到基本要求的。B以非法方式表达诉求、干扰正常教育教学秩序、严重损害学生利益，造成严重后果的。C无正当理由不...

4、当年事假累计达一个月（21个工作日）的，扣发本人1个月奖励性绩效工资（教职工

当年事假累计达一个月（21个工作日）的，扣发本人1个月奖励性绩效工资（教职工奖励性绩效工资月平均数）。A正确B错误

5、事假或病假累计超过考核年度半年的，不进行年度考核，不发放全年奖励性绩效工资。

事假或病假累计超过考核年度半年的，不进行年度考核，不发放全年奖励性绩效工资。A正确B错误

6、奖励性绩效工资分为工作过程奖励和工作实绩奖励两部分，其额度分别占奖励性绩效工

奖励性绩效工资分为工作过程奖励和工作实绩奖励两部分，其额度分别占奖励性绩效工资总额的（）和（）。