目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

为了分析按工作岗位分组的员工文化程度情况,该公司应该根据所掌握的原始数据整理


为了分析按工作岗位分组的员工文化程度情况,该公司应该根据所掌握的原始数据整理一张( )。

  • A单向复合分组表
  • B并列式简单分组表
  • C双向复合分组表
  • D单一式简单分组表
参考答案
参考解析:

解析:为了分析按照工作岗位分组的员工文化程度情况,可按工作岗位和员工文化程度两个分组标志进行复合分组设计,并且需要把分组标志分别放在统计表的横行位置和纵栏位置编制成的统计分组表,即双向复合分组表。

分类:其他
相关推荐

1、岗位员工文化水平普遍较低,因此,只需要各级管理者参与危害因素辨识工作。

岗位员工文化水平普遍较低,因此,只需要各级管理者参与危害因素辨识工作。A正确B错误

2、对某市87户居民居住情况调查数据按文化程度和人均居住面积进行的分组,( )。

对某市87户居民居住情况调查数据按文化程度和人均居住面积进行的分组,( )。A都是按品质标志分组B都是按数量标志分组C前者按品质标志分组,后者按数量标志分组D前者按数量标志...

3、为了加强企业员工培训考核工作,适应劳动评价方法,对劳动岗位进行分析和测评,科

为了加强企业员工培训考核工作,适应劳动评价方法,对劳动岗位进行分析和测评,科学地划分和设置岗位,然后根据劳动岗位的特点对上岗人员提出综合性的要求而形成的是()。A劳动...

4、下列人员属于工业企业按工作岗位分组类别的有()。

下列人员属于工业企业按工作岗位分组类别的有()。A工人B工程技术人员C管理人员D学徒E服务人员

5、下列人员中属于建筑业企业按工作岗位分组类别的有()。

下列人员中属于建筑业企业按工作岗位分组类别的有()。A学徒B工人C服务人员D管理人员E工程技术人员

6、()是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上,实现员工与岗位的优化配置。

()是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上,实现员工与岗位的优化配置。A个体配置B整体配置C质量配置D结构配置