职务分析不包括（）。

1、常见的不相容职务包括（）。

常见的不相容职务包括（）。A业务授权与执行职务相分离B经营责任与记账责任相分离C记录总账与明细账职务相分离D业务执行与记录职务相分离

2、职务分析的基本术语包括：（）。

职务分析的基本术语包括：（）。A职位B职务C职权D职业E工作族

3、在我国，公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次的分类中不包括（）。

在我国，公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次的分类中不包括（）。A国家级正职B巡视员C厅局级副职D乡科级副职

4、不相容职务分离控制要求企业全面系统地分析、梳理业务流程中所涉及的不相容职务，

不相容职务分离控制要求企业全面系统地分析、梳理业务流程中所涉及的不相容职务，实施相应的分离措施，形成各司其职、各负其责、（）的工作机制。A相互制约B相互帮助C高效快捷D...

5、人力资源规划标准主要包括职务分析标准和（）

人力资源规划标准主要包括职务分析标准和（）AA、人力资源管理制度规划BB、劳动定额制定标准CC、组织规划DD、人员规划和人力资源费用计划

6、不相容职务通常包括（）。

不相容职务通常包括（）。A可行性研究与决策审批B决策审批与执行C执行与监督检查D监督检查与上报