第一次提出实行劳动合同制的原苏联劳动立法为()
- AA、1922年苏俄劳动法
- BB、1970年劳动立法纲要
- CC、1971年苏俄劳动法
- DD、1977年苏联宪法
第一次提出实行劳动合同制的原苏联劳动立法为()
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1、人事和劳动争议都实行单方申请制度,争议发生后,只要一方当事人提出申请,争议事
人事和劳动争议都实行单方申请制度,争议发生后,只要一方当事人提出申请,争议事项符合仲裁机构的受理条件,仲裁机构都应当受理,启动()。A仲裁程序B调查程序C审议程序D审查程序
第一次提出开发劳动者的职业技能概念的法律是()AA、宪法BB、劳动合同法CC、劳动法DD、就业促进法
3、我国劳动争议仲裁实行一个裁级一次裁决制度,一次裁决为( )。
我国劳动争议仲裁实行一个裁级一次裁决制度,一次裁决为( )。A终局裁决B诉讼准备条件C申请复议准备条件D二次裁决的必经程序
我国目前在劳动争议的仲裁上,实行一次裁决制度。A正确B错误
5、()第一次将职业培训工作作为一项重要内容列入其中,并首次明确提出“开发劳动者
()第一次将职业培训工作作为一项重要内容列入其中,并首次明确提出“开发劳动者的职业技能”的概念。A《劳动法》B《关于加强职工教育工作的决定》C《职业教育法》D《就业促进法》
6、中发〔1998〕10号文件提出,对于实行劳动合同制以后参加工作且()的人员,
中发〔1998〕10号文件提出,对于实行劳动合同制以后参加工作且()的人员,可按照《中华人民共和国劳动法》和国务院的有关规定终止劳动关系A试用期已满B试用期未满C合同期已满D...